Die Chefs, die den Zugang zu den sozialen Netzen erleichtern (Facebook, My Space, blogs …) beitragen, ein Milieu von auf das Vertrauen gegründeter Arbeit zu schaffen und die Produktivität seiner Arbeiter zu vermehren. Zu dieser Vollendung kommt ein vom Unternehmen beauftragtes Studium von Psychologen gerichtetes PopCap und der Universität von Goldsmiths. Das Studium ist sehr kostbar und zeigt an, dass diesen Typ von Zugängen zu verbieten, den britischen Unternehmen 8 Milliarden Euro im Jahr in Produktivitätsverlust kostet. Trotz dieser Daten erkennen 7 jeder 10 Unternehmen des Vereinigten Königreichs, dass sie sein Personal verboten haben, in sozialen Netzen Durantes seine Arbeitszeit Verbindung aufnimmt. El estudio es muy precioso e indica que prohibir este tipo de accesos cuesta a las empresas británicas 8 mil millones de euros al año en pérdida de productividad. Pese a estos datos, 7 de cada 10 empresas del Reino Unido reconocen que han prohibido a sus empleados conectarse a redes sociales durantes su horario laboral.
Vollständige Nachricht | den Zugang zu sozialen Netzen in der Arbeit Zu erleichtern, vermehrt die Produktivität (strategische Tendenzen)
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